Nova Bahn Akademie GmbH im Interview
Nova Bahn Akademie GmbH im Interview (Ausbildung zum Triebfahrzeugführer mit Zukunft)
Hallo Herr Kayman, vielen Dank, dass Sie sich für dieses Interview Zeit genommen haben. Wir sind ständig auf der Suche nach innovativen und praxisnahen Unternehmen aus dem Bahnsektor und dabei sind wir auf die Nova Bahn Akademie GmbH aus Hamm aufmerksam geworden.
Frage: Können Sie uns die Nova Bahn Akademie GmbH in kurzen Sätzen vorstellen?
Antwort: Die Nova Bahn Akademie GmbH ist eine moderne Bildungseinrichtung mit Fokus auf die Qualifizierung von Triebfahrzeugführern im Eisenbahnverkehr. Unser Ziel ist es, Menschen praxisnah, strukturiert und effizient auf einen sicheren und langfristigen Beruf als Lokführer vorzubereiten. Dabei orientieren wir uns konsequent an den gesetzlichen Vorgaben, insbesondere an der Triebfahrzeugführerscheinverordnung, und verbinden Theorie mit realitätsnaher Praxis.
Frage: Wie ist die Nova Bahn Akademie entstanden, und was war der ursprüngliche Gedanke dahinter?
Antwort: Die Nova Bahn Akademie wurde mit dem klaren Ziel gegründet, die Ausbildung von Triebfahrzeugführern praxisnäher und gleichzeitig strukturierter zu gestalten. Dahinter steht nicht nur fachliche Expertise, sondern auch eine starke persönliche Verbindung zum Eisenbahnbereich. Unser Anspruch war von Anfang an, Theorie und Praxis enger zu verzahnen und Teilnehmer gezielt auf die realen Anforderungen im Bahnbetrieb vorzubereiten. Mit über zehn Jahren Berufserfahrung geben wir unser Wissen weiter und bilden qualitativ hochwertige, verantwortungsbewusste und selbstsichere Triebfahrzeugführer aus.
Eigenschaften, die im Eisenbahnbetrieb unerlässlich sind.
Frage: Auf eurer Website schreibt ihr, dass ihr auf Augenhöhe ausbildet – was steckt hinter diesem Anspruch?
Antwort: „Ausbildung auf Augenhöhe“ bedeutet für uns, dass wir Teilnehmer nicht nur als Lernende sehen, sondern als zukünftige Triebfahrzeugführer. Wir legen großen Wert auf respektvolle Kommunikation, klare Strukturen und individuelle Förderung. Gleichzeitig erwarten wir Verlässlichkeit, Disziplin und Eigenverantwortung. Eigenschaften, die im Eisenbahnbetrieb unerlässlich sind. Besonders wichtig ist uns auch der offene Austausch: Unsere Teilnehmer können sich jederzeit mit Fragen oder Anregungen an uns wenden.
Frage: Wie läuft die 12-monatige Qualifizierung zum Triebfahrzeugführer bei euch ab?
Antwort: Die Qualifizierung zum Lokführer dauert insgesamt 12 Monate und folgt einem klar strukturierten Konzept. In den ersten neun Monaten vermitteln wir alle theoretischen Grundlagen des Eisenbahnbetriebs. Darauf folgt ein dreimonatiges Betriebspraktikum bei einem Eisenbahnverkehrsunternehmen, in dem die Teilnehmer ihr Wissen direkt im realen Einsatz anwenden. Während der gesamten Ausbildung arbeiten wir mit festen Unterrichtseinheiten, klar definierten Lernzielen und gezielter Prüfungsvorbereitung. Der Unterricht findet in der Regel von Montag bis Freitag zwischen 08:30 und 16:00 Uhr statt.
Frage: Können sich auch Quereinsteiger bei euch bewerben, und was sollten sie mitbringen?
Antwort: Ja, ausdrücklich. Viele unserer Teilnehmer sind Quereinsteiger aus unterschiedlichsten Branchen. Entscheidend sind vor allem Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft und ein gutes technisches Verständnis. Da es sich um einen sicherheitsrelevanten Beruf handelt, sind zudem Konzentrationsfähigkeit, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsgefühl erforderlich.
Frage: Ihr betont, dass die Qualifizierung zu 100 % förderbar ist. Wie unterstützt ihr die Bewerber dabei?
Antwort: Wir unterstützen Interessenten aktiv im gesamten Bewerbungs- und Förderprozess. Dazu gehört unter anderem die Vorbereitung auf Gespräche bei der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter sowie die Bereitstellung aller erforderlichen Unterlagen. Unser Ziel ist es, den Einstieg in die Ausbildung so einfach und unkompliziert wie möglich zu gestalten.
Frage: Ihr setzt auf Simulatortraining mit Zusi, was können die Teilnehmer dort lernen, das man in der reinen Theorie nicht vermitteln kann?
Antwort: Durch den Einsatz des Simulators Zusi können realistische Fahrsituationen unter sicheren Bedingungen trainiert werden. Teilnehmer lernen beispielsweise den Umgang mit Signalen, Störungen oder besonderen Betriebssituationen, die im klassischen Unterricht nur theoretisch behandelt werden. Das sorgt für ein deutlich besseres Verständnis der Abläufe im Führerstand und stärkt die Entscheidungsfähigkeit im Ernstfall.
Frage: Wie plant ihr, euch in den nächsten Jahren zu entwickeln?
Antwort: Wir möchten unsere Ausbildungsqualität kontinuierlich weiter steigern. Dazu gehören der Ausbau moderner Trainingsmethoden, insbesondere im technischen Bereich, sowie die Intensivierung unserer Kooperationen mit Eisenbahnverkehrsunternehmen. Gleichzeitig setzen wir verstärkt auf digitale und nachhaltige Prozesse, um Ressourcen zu schonen und einen Beitrag zum Umweltschutz zu leisten. Unser langfristiges Ziel ist es, ein führender Partner für die Qualifizierung im Bahnsektor zu bleiben.
Gerne könnt ihr euch bei uns melden, telefonisch, per E-Mail oder einfach in unsere Liste eintragen. Wir melden uns schnellstmöglich bei euch zurück 🙂
Vielen Dank für das Interview und weiterhin viel Erfolg!
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Bei Fragen oder Anregungen bitte eine E-Mail an: info@dereisenbahner.net
